Motivar

Es importante motivar a la gente, para mí si es importante, como lo es también tener personal que se automotive, que se mentalice a cumplir metas a corto, mediano y largo plazo.

Es mucho el valor que le puede dar un trabajador a que se le premie por su esfuerzo, por su dedicación no solo con el aspecto económico sino también complementándolo con el estímulo moral.

A veces nos olvidamos que en los trabajadores antes que nada son personas, con problemas, con emociones , y como tal es primordial el trato hacía ellos.

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